今日は…別に暖めていたネタやお二方へのレスの前に、これだけは書き殴っておく。
私自身の事ではないが、非常に残念な事だ。
別の部署問題児ばかり左遷させられる僻地から出張で何人かやって来たが、このうちの一人、嘗て辛酸を舐めさせられた奴が来やがった。
まぁ仕事で来るのだし、関わりになりたくね~なと思って、念のため防犯には気を使ったが…。
詳細は此方の内の一人。このアホは懲戒免職で当然の奴だが、今回の主題はコイツではない。
http://shimoda-3.cocolog-nifty.com/blog/2007/01/post_95ea.html
このアホがトラブルを起こしたので(勿論被害者は私)、キレてNのアホを注意してやろうかと思ったけど、今はNが私と同じ部署の後輩ではないので立場上直接注意するのは組織としては良くないなぁと思い、また午後からの予定が入っていたので、近くにいたNと同じ部署のU氏が私の嘗ての上司だった事から挨拶もそこそこに
「Nの今の行為ですが、これはちょっとおかしいんじゃないですか?」
と軽く注意するに止めた。
しかしU氏は私に対して
「俺の直属の部下じゃないから」
「Nにナメられないようにしろよ」
「お前はちゃんと注意したのか?」
などとやる気の無い&的外れなボヤキ。
さすがにこのU氏の誠意の無さにキレてしまい、
「目の前にいるんだから注意してください」
「私は前任地ではその度にNに注意しましたよ。それを聞かないNが悪いんじゃないんですか?」
「Nの直接の上司じゃないかもしれませんが、貴方も同じ部署でそれなりの責任のあるポジションで出張に来ているのですから、公務中のトラブルに対してはそれなりの注意を払うのは当然でしょう」
「Uさんの立場上言えないのなら、○○←アホの直属の上司の役職に話を通したらどうですか?」
と普段は上司や先輩に殆ど文句を言わない自分で言うのもアレだが私が珍しく饒舌に訴えた。
因みに後輩にさえ、余程酷い事をしない限り怒鳴る事もしない私だったが、この時ばかりは廊下の人間全員が振り返るほどの怒号だったそうである。
しかしそれでも態度の煮え切らないU氏に腹を立て、私は事の次第を自分の部署の上司に一応報告した…が、結果は「様子見」「あの部署の人には関わらないほうが良い」と何とも此方も煮え切らない面白みの無い公務員的な波風立てないものある意味正しい処世術に終わった。
このU氏、元々は非常に良く出来る人で同期の準キャリアの中では異常なほど出世が早く、中央(本庁)経験も長い事から特に事務系が強い方だった。私自身事務で分からない事があればとりあえずU氏に指示を仰いで←その前に自分で調べろ仕事をこなしていたくらいだ。
7~8年前に、直属ではないが上司として短い間共に仕事をし、色々世話になったりした。元々長身・痩せ型、冗談と煙草が好きで明るい方だったのだが…ある時肺癌に罹って(煙草の吸いすぎらしいが)片方の肺を摘出してしまい、更に運の悪い事に摘出後地方、それも分かる人が見れば「何であんな出来る人が?」と思うくらいの酷い部署に左遷させられてしまった。
で、聞くところによると、そこの所長クラスの人間にいびられているそうである。
再会した時、確かに「あれ?こんなに老け込んでいたっけ?それに不自然なまでに痩せすぎだな~。癌大丈夫かな?」と思うところがあったけど、このトラブルに対してやる気の無い態度も相まって「前はこんな人じゃなかったのに…見損なったぜ」とちょっと軽蔑した。
人間、環境や逆境でこうも捻じくれるのか。嘗ての上司、それも良くしてくれた人だけに残念。
と同時に、去年の4月現在の部署に異動して同僚それ以上に女性関係♪に恵まれ人間不信一歩手前で踏み止まり、公私共々好きにやらせてもらってる私が、一歩間違えればU氏のようにやさぐれていたかも知れないと思うと(まぁ癌の件は別としてだが)…彼を軽蔑はするものの複雑な思いに駆られる。
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